家庭内職の場合、多量の作業を数人から数十人以上で行うことが多々ある。
その際に以下のことが大切である。

●作業数で手配済み数量は幾つか
●誰が幾つ作業するか
●その数量通り完了したか
●全体の過不足数は幾つか
●終了したものは幾つか
●誰が完了して誰が未完了か
●スケジュール管理されているか

これらは多量で多人数が関わるとそれを一元管理するのは非常に困難であったが、このJOB管理システムはこれを可能にしたオリジナルシステム。
管理者が本来するべき品質管理に集中できるようになった。